Assistent Teamleider Logistiek (i.o.)

Wil jij je ontwikkelen binnen een dynamische logistieke omgeving en bijdragen aan een duurzamere toekomst? Bij Vivera krijg je de kans om door te groeien tot assistent teamleider en impact te maken in de wereld van plantaardige voeding!

Wat ga je doen?

Als assistent teamleider bij de afdeling Logistiek werk je in twee ploegendienst en word je klaargestoomd voor een leidinggevende rol. Jij zorgt ervoor dat de logistieke processen efficiënt verlopen, zowel binnen als buiten de productie. Denk hierbij aan de aan- en afvoer van pallets en het coördineren van in- en uitgaande transporten. Je houdt het overzicht, instrueert nieuwe logistieke medewerkers en zorgt dat de kennis van teamleden up-to-date is en zij zich verder ontwikkelen. Jouw oog voor je logistieke team en aanwezigheid op de werkvloer creëren een goede sfeer waarin iedereen het beste uit zichzelf haalt. Daarnaast monitor je de administratieve afhandeling van logistieke processen via ons WMS-systeem.

Belangrijke taken:

• KPI’s nastreven: Je zorgt voor een efficiënte werking van het logistieke proces en houdt de voortgang scherp in de gaten.
• Veiligheid en kwaliteit: Je ziet erop toe dat er wordt gewerkt volgens de richtlijnen en veiligheidsvoorschriften.
• Leidinggeven: Je motiveert en begeleidt jouw team van logistieke medewerkers.

Wie ben jij?

• Sociaal: Als teamleider weet jij anderen te motiveren en begeleiden, en staat stevig in je schoenen.
• Communicatief: Je beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal.
• Flexibel: Je bent beschikbaar in twee ploegendienst.

Waarom Vivera?

Bij Vivera werk je aan je persoonlijke groei. Wij geloven in jouw potentieel en bieden jou de kans om als assistent teamleider mee te groeien met ons succes.

Wat je van ons kunt verwachten:

• Een salaris conform de CAO Gemaksvoedingsindustrie, schaal D (trede afhankelijk van je ervaring).
• Een ploegentoeslag van +12,5% voor het werken in twee ploegendienst.
• 25 vakantiedagen plus 15,6 uur ATV.
• Trainingen en ‘coaching on the job’ om zowel professioneel als persoonlijk te groeien, je wordt meegenomen in ons Operational Excellence verhaal.
• Je start met een jaarcontract en bij goed functioneren bieden wij jou een vaste aanstelling.

Sollicitatieprocedure

Onze procedure bestaat uit twee gesprekken. Het eerste is een kennismakingsgesprek en het tweede een vervolggesprek, inclusief een rondleiding door onze productie en logistiek, zodat je direct kunt ervaren waar jouw nieuwe uitdaging plaatsvindt.

Zet vandaag de eerste stap naar een groene toekomst!

Interesse? Solliciteer nu en bouw samen met ons aan een duurzamere wereld.